Skvelý zamestnávateľ
Za vytváranie čo najlepších podmienok pre zamestnancov
Ocenenie Skvelý zamestnávateľ vyzdvihuje firmu s najlepšími projektmi a aktivitami realizovanými v roku 2019, ktoré sú zamerané na vytváranie čo najlepších pracovných podmienok pre zamestnancov, na podporu vzdelávania či spokojnosti zamestnancov. V tejto kategórii oceňujeme:
- podporu diverzity a inklúzie na pracovisku (projekty zamestnávania znevýhodnených skupín, vytváranie zmiešaných tímov)
- transparentné spôsoby hodnotenia a oceňovania zamestnancov (rodová rovnosť v odmeňovaní a osobnom ohodnotení zamestnancov)
- rozvoj a vzdelávanie zamestnancov (inovatívne programy vzdelávania, tréningy umožňujúce i osobný rozvoj a pod.);
- podporu rovnováhy práce a osobného života zamestnancov
- vytváranie a zlepšovanie podmienok na ochranu a zlepšovania zdravia ako aj bezpečnosti pri práci
- projekty prezentujúce postoj spoločnosti k zamestnancom v krízových situáciách (transparentná komunikácia k zamestnancom, vytváranie prostredia znižujúceho mieru stresu, spolupráca pri hľadaní nového uplatnenia, ponuka rekvalifikačných kurzov a pod.)
- firmou iniciované a organizované zapájanie zamestnancov, ako sú komunitné dobrovoľnícke podujatia v pracovnom i voľnom čase
- podporu expertného dobrovoľníctva resp. Pro Bono, kedy firma umožňuje svojim zamestnancom poskytovať bezplatné služby vo verejnom záujme.
Konzultácie
S vašimi otázkami ohľadom nominácie v kategórii Skvelý zamestnávateľ vám rada pomôže Miroslava Gočálová (miroslava.gocalova@nadaciapontis.sk, mobil – 0948 333 028). Odpovede na často kladené otázky nájdete aj tu: https://www.nadaciapontis.sk/projekty/via-bona-slovakia/faq-via-bona/
Ako pomôcku pri vypĺňaní nominačného hárku môžete použiť tento dokument. Podľa platného Štatútu budú akceptované len nominácie prostredníctvom online formuláru.
Uzávierka nominácii je 24. januára 2020.
